Thứ 329 tập: Ước định kết quả phân tích - Thâm Quyến Pha Lê Nhà Máy Làm Công Nhớ

Lưu tốt đình ngồi trong văn phòng cũ bàn gỗ trước, chất trên bàn lấy một xấp xấp ước định biểu, giống như là vừa Trải qua một trận cỡ nhỏ Tuyết Băng. hắn lấy mắt kiếng xuống, vuốt vuốt mũi, tâm mặc niệm: “ Cái này so thao tác một đài Kính máy cắt kim loại còn hao tâm tốn sức. ”<br><br> “ Lưu Ca, ngươi nhất định phải tự mình nhìn mỗi một trương? ” A Mai bưng một chén trà nóng Đi tới, giọng nói mang vẻ mấy phần Xót xa. <br><br> “ Tất nhiên. ” Lưu tốt đình tiếp nhận trà, nhẹ nhàng thổi Giọng điệu, “ Giá ta cũng không phải giấy, là Chúng ta nhân viên Cố gắng cùng Vấn đề. ”<br><br> “ kia muốn hay không phân Một chút loại? bất nhiên nhìn thấy Minh Thiên cũng không nhìn xong. ” Tiểu Chu từ một đống bảng biểu bên trong nhô đầu ra, Tóc Một chút loạn, Ánh mắt lại sáng. <br><br> “ đang có ý này. ” Lưu tốt đình lật ra laptop, Bên trên lít nha lít nhít nhớ kỹ Một vài từ mấu chốt: Khẩn cấp phản ứng, Công cụ bày ra, Đội ngũ hợp tác. <br><br> “ trước tiên đem Mấy thứ này hạng đơn độc liệt Ra. ” Tha Thuyết, “ đặc biệt là ‘ khẩn cấp phản ứng ’ khối này, vừa rồi Lý sư phó Biểu hiện để cho ta ý thức được, chỉ riêng luyện thông thường quá trình còn chưa đủ. ”<br><br>A Mai Gật đầu: “ Ta Cũng có đồng cảm. Nhiều người tại Mô phỏng mất điện lúc đều sửng sốt một chút, phản ứng chậm nửa nhịp. ”<br><br> “ vậy trước tiên theo hạng mục phân loại. ” Tiểu Chu vén tay áo lên, “ ta phụ trách ‘ khẩn cấp phản ứng ’ bộ phận. ”<br><br> “ ta Lai Chỉnh lý ‘ Công cụ bày ra ’.” A Mai Cầm lấy một huỳnh quang bút, tại cặp văn kiện bên trên đánh dấu Rõ ràng. <br><br>Lưu tốt đình Nhìn Hai người bận rộn Bóng hình, khóe miệng không tự giác giương lên. đầu năm nay, có thể có một bang đáng tin cậy Thanh niên cùng làm việc, Thật là phúc khí. <br><br>Thời Gian từng giây từng phút trôi qua, Ánh sáng mặt trời từ Cửa sổ chiếu xéo Đi vào, đem trên mặt bàn trang giấy nhuộm thành kim hoàng sắc. ngẫu nhiên Một người Ngẩng đầu uống nước, duỗi người một cái, Toàn bộ văn phòng tràn ngập Một loại chuyên chú lại nhẹ nhõm không khí. <br><br> “ Lưu Ca, Ngươi nhìn Cái này. ” Tiểu Chu bỗng nhiên giơ trong tay bảng biểu, “ Kẻ đó ba lần Đánh giá bên trong, ‘ khẩn cấp phản ứng ’ đạt được chợt cao chợt thấp, giống như ngồi xe cáp treo. ”<br><br>Lưu tốt đình tiếp nhận bảng biểu nhìn kỹ, nhíu mày: “ Đây là ai? ”<br><br> “ Công Vương, lão công nhân rồi. ” A Mai lật ra hắn tư liệu, “ bình thường Biểu hiện rất ổn, nhưng lần này Dao động rất lớn. ”<br><br> “ ân...” Lưu tốt đình trầm tư Một lúc, “ quay đầu ta phải tìm hắn tâm sự, nhìn xem có phải hay không Áp lực quá lớn, Hoặc có cái gì tình huống đặc biệt. ”<br><br> “ muốn hay không đơn độc an bài cho hắn Một lần phục bình? ” Tiểu Chu hỏi. <br><br> “ Có thể cân nhắc. ” Lưu tốt đình Gật đầu, “ nhưng trước chờ Chúng tôi (Tổ chức phân tích xong Tất cả số liệu Hơn nữa. ”<br><br>Họ Tiếp tục vùi đầu công việc, thẳng đến ngoài cửa sổ sắc trời Dần dần tối xuống, Đèn đường một chiếc tiếp một chiếc sáng lên, giống như là đang vì bọn hắn kiên trì vỗ tay. <br><br> “ tập hợp Ra quả Ra rồi. ” A Mai đem một trang cuối cùng số liệu đưa tới Lưu tốt đình Trước mặt, “ chỉnh thể tỉ lệ hợp lệ so huấn luyện tiền đề cao gần 30%, bình quân đạt được cũng tới tăng không ít. ”<br><br> “ làm rất tốt. ” Lưu tốt đình mắt nhìn số liệu, trên mặt Lộ ra Nụ cười, “ nói rõ Chúng tôi (Tổ chức huấn luyện Phương hướng là đúng. ”<br><br> “ Nhưng có mấy cái điểm Vẫn cần thiết phải chú ý. ” Tiểu Chu chỉ vào biểu đồ, “‘ khẩn cấp phản ứng ’ cùng ‘ Đội ngũ hợp tác ’ cái này Hai miếng, tỉ lệ hợp lệ tương đối khá thấp, nhất là Nhân viên mới. ”<br><br> “ đúng vậy a. ” A Mai nói bổ sung, “ Có chút Người mới tại Đội ngũ nhiệm vụ bên trong biểu hiện được rất bị động, Minh Minh có năng lực, Chính thị không quá Nguyện ý chủ động Giúp đỡ. ”<br><br> “ khả năng này cùng tính cách Liên quan. ” Lưu tốt đình Sờ cái cằm, “ cũng có thể là là bởi vì đối lưu trình Bất thục, sợ phạm sai lầm. ”<br><br> “ vậy làm sao bây giờ? ” Tiểu Chu hỏi. <br><br> “ đừng vội có kết luận. ” Lưu tốt đình cười cười, “ Chúng tôi (Tổ chức phải đem những ân tình này huống lại thay đổi nhỏ Một chút, Bất Năng một gậy tre đổ nhào một thuyền người. ”<br><br>A Mai Gật đầu: “ Ta đã đem mỗi người Cụ thể đạt được đều tiêu xuất đến rồi, thuận tiện đến tiếp sau phân tích. ”<br><br> “ rất tốt. ” Lưu tốt đình đứng người lên, hoạt động ra tay cổ tay, “ đêm nay Mọi người vất vả rồi, đi về nghỉ ngơi đi, Minh Thiên triển khai cuộc họp, thảo luận bước kế tiếp Lập kế hoạch. ”<br><br>Sáng ngày thứ hai, trong phòng họp ngồi A Mai, Tiểu Chu cùng Những người khác ước định viên, Trên bàn bày biện mấy phần in báo cáo. <br><br> “ Mọi người trước nhìn một chút tập hợp số liệu. ” Lưu tốt đình Mở Hình chiếu (của cường giả) nghi, “ chỉnh thể Đến xem, tiến bộ rõ ràng nhất, nhưng chúng ta cũng không thể coi nhẹ Tồn Tại Vấn đề. ”<br><br>Tiểu Chu đảo tư liệu nói: “ Ta chú ý tới Nhất cá hiện tượng, Một số người thi đơn thành tích đặc biệt đột xuất, nhưng tổng hợp đạt được ngược lại không cao, Có thể là Một số yếu hạng kéo chân sau. ”<br><br> “ tình huống này Quả thực Tồn Tại. ” A Mai phụ họa, “ mạnh hơn như Thứ đó Công Vương, hắn tại ‘ quy phạm thao tác ’ bên trên cơ hồ là max điểm, nhưng ở ‘ khẩn cấp phản ứng ’ bên trên liền rơi mất Một đoạn lớn. ”<br><br> “ cho nên chúng ta muốn làm Không phải áp đặt thức huấn luyện. ” Lưu tốt đình đảo mắt Một vòng, “ Mà là căn cứ mỗi người tình huống cụ thể, chế định cá tính hóa Nâng cao phương án. ”<br><br> “ cá tính hóa? ” Một người Cau mày, “ đây không phải sẽ gia tăng Nhiều lượng công việc sao? ”<br><br> “ ngắn hạn Đến xem là như thế này. ” Lưu tốt đình Gật đầu, “ nhưng từ lâu dài nhìn, hiệu suất ngược lại cao hơn. bởi vì mỗi người Vấn đề không giống, tính nhắm vào, hiệu quả mới có thể rõ ràng hơn. ”<br><br> “ vậy làm sao phân loại đâu? ” A Mai hỏi. <br><br> “ Chúng tôi (Tổ chức Có thể dựa theo yếu kém khâu tới phân chia. ” Lưu tốt đình tại Bạch Bản bên trên viết xuống Một vài từ mấu chốt: <Br><br>Khẩn cấp phản ứng chậm chạp <br><br>Đội ngũ hợp tác Ý Thức không đủ <br><br>Công cụ Sử dụng không thuần thục <br><br>Thao tác quá trình Nắm giữ không tốn sức <br><br> “ mỗi cái chủng loại dưới mặt thả Một vài điển hình Đại diện, Nhiên hậu từ đối ứng ước định viên phụ trách theo vào. ” Tha Thuyết, “ Ví dụ Tiểu Chu am hiểu khẩn cấp diễn luyện, liền có thể mang ‘ khẩn cấp phản ứng tổ ’； A Mai Giao tiếp Năng lực mạnh, Có thể phụ trách ‘ Đội ngũ hợp tác tổ ’.”<br><br> “ nghe có thể thực hiện. ” Tiểu Chu Gật đầu, “ nhưng ta lo lắng là, những nhân viên này có thể hay không Cảm thấy bị khác nhau đối đãi? ”<br><br> “ vấn đề này ta cũng nghĩ qua. ” Lưu tốt đình cười cười, “ cho nên chúng ta muốn cường điệu, đây không phải trừng phạt, Mà là Vì Giúp đỡ Mọi người càng nhanh Trưởng thành. ”<br><br>Chương này Không kết thúc, xin điểm kích Trang tiếp theo đọc tiếp! <br><br>“ Hơn nữa, loại hình thức này Thực ra Cũng có thể kích phát một số người tính tích cực. ” A Mai nói bổ sung, “ Ví dụ Một số người Tri đạo chính mình Một phương diện đặc biệt mạnh, có thể sẽ chủ động đi trợ giúp Người khác. ”<br><br> “ không sai. ” Lưu tốt đình Gật đầu, “ Chúng tôi (Tổ chức Cũng Được thiết lập Nhất cá ‘ Đạo Sư cơ chế ’, để Những tại phương diện nào đó đặc biệt xuất sắc nhân viên, mang một vùng những đồng nghiệp khác. ”<br><br> “ cứ như vậy, đã có thể đề cao chỉnh thể trình độ, lại có thể tăng cường Đội ngũ lực ngưng tụ. ” Tiểu Chu nhãn tình sáng lên. <br><br> “ đối. ” Lưu tốt đình thỏa mãn cười rồi, “ tiếp xuống, Chúng tôi (Tổ chức liền theo Cái này mạch suy nghĩ đến chế định kế hoạch cụ thể. ”<br><br>Hội nghị kết thúc sau, Lưu tốt đình Trở về văn phòng, ngoài cửa sổ Đã đã nổi lên Tịch Vũ, Xưởng nóc nhà Kính phản xạ giọt nước quang trạch, giống như là gắn một tầng bạc vụn. <br><br>Hắn xuất ra laptop, lật ra một trang mới, tại tiêu đề cột viết lên: “ Cá tính hóa huấn luyện Lập kế hoạch ”.<br><br>Nhiên hậu hắn Bắt đầu trục điều lệ ra: <Br><br>Mục Tiêu minh xác: Mỗi vị nhân viên chí ít Nắm giữ hai hạng Hạt nhân Kỹ năng, nhược điểm hạng mục nhất định phải đạt tiêu chuẩn. <br><br>Tiểu tổ chế thúc đẩy: Theo yếu kém hạng phân tổ, mỗi tổ phối Một Chỉ đạo viên. <br><br>Định kỳ phản hồi cơ chế: Mỗi tuần Một lần tiến độ báo cáo, kịp thời điều chỉnh nội dung huấn luyện. <br><br>Khích lệ cơ chế: Thiết lập “ tiến bộ chi tinh ”,“ tốt nhất Đồng nghiệp ” chờ giải thưởng, cổ vũ tốt Cạnh tranh cùng hỗ trợ. <br><br>Điều chỉnh linh hoạt Không gian: Cho phép nhân viên Đề xuất sửa chữa đề nghị, bảo đảm Lập kế hoạch dán vào thực tế nhu cầu. <br><br>Viết viết, hắn bỗng nhiên ngừng lại, Ánh mắt rơi vào hôm qua Tiểu Chu nâng lên Thứ đó “ Dao động lớn ” nhân viên —— Công Vương. <br><br>Hắn nhớ kỹ Người lạ Ánh mắt, có một loại không chịu thua sức lực, Chỉ là Vẫn chưa tìm tới Thích hợp Phương hướng. <br><br> “ Có lẽ, đây mới thực sự là khiêu chiến. ” Lưu tốt đình Nói nhỏ tự nói. <br><br>Hắn Tri đạo, tiếp xuống huấn luyện, không chỉ là Kỹ thuật Nâng cao, càng là tâm tính tái tạo. <br><br>Mà hắn chính mình, cũng muốn ở trong quá trình này Bất đoạn học tập, điều chỉnh, Mới có thể Chân chính đến giúp Mỗi người. <br><br>Điện Thoại chấn động một cái, là A Mai phát tới Tin tức: “ Lưu Ca, Lập kế hoạch sơ thảo ta chỉnh lý tốt rồi, phát bầy bên trong ngươi xem xuống? ”<br><br>Hắn trở về cái “ tốt ”, Nhiên hậu Vọng hướng ngoài cửa sổ, mưa còn tại hạ, Xưởng đèn lại sáng giống Tinh Tinh. <br><br>Hắn Tri đạo, Minh Thiên công việc, lại muốn Bắt đầu rồi. <br><br>Nhưng lúc này đây, hắn không còn là một mình phấn chiến. <br><br>Thích Thâm Quyến Kính nhà máy làm công nhớ xin mọi người Thu thập: (Truyendichai. Com) Thâm Quyến Kính nhà máy làm công nhớ Thư Hải Các Tiểu Thuyết Võng Tốc độ cập nhật Nhanh nhất toàn mạng.